Eğitim-Bir-Sen Genel Sekreteri Talat Yavuz yaptığı açıklamada ''Biz emek veriyoruz, biz çırpınıyoruz, biz koşturuyoruz, birileri çıkıp biz yaptık diye ortalıkta dolaşıyor. Yok, efendim “Ot Sen” yazı yazmış, “Çöp Sen” twit atmış. Madem öyle bu arkadaşlara hep beraber söyleyelim de bir yazı daha yazsınlar; 3600 ek göstergeyi çözsünler, ek dersin birim ücretini artırsınlar, şube müdürlerini kariyer sistemine dahil etsinler, mülakatı iptal ettirip KPSS puanıyla atamayı sağlasınlar… Yetkili sendika ile ot sen ve çöp seni aynı kefeye koyan 4688 Sayılı Kanunu değiştirinceye kadar her bir Eğitim Bir Sen üyesine, emeğimize sahip çıkma ve bu küçük sendikalara oturun oturduğunuz yerde deme görevi düşüyor.'' dedi.
YAVUZ açıklamasında şu ifadelere yer verdi:
Eğitim Bir Sen’in Kıymetli Üyeleri;
Sendikanız her zaman olduğu gibi bu günlerde de çok önemli çalışmalar yürütüyor. Diplomasi becerisini konuşturuyor, rapor ediyor, katkı sunuyor, eylemler, basın açıklamaları yapıyor. Çözüyor, kazanımları biriktiriyor, teşkilatlarıyla buluşuyor, alanı tarıyor.
Son iki hafta içinde önce Milli Eğitim Bakanlığı sonra da YÖK ile Kurum İdari Kurulu toplantıları yaptık. Toplamda otuz üç konuyu masaya yatırdık ve önemli adımlar atılmasını sağladık. Adeta bu iki haftayı KİK haftası ilan etsek yeridir.
Biz gündeme getirilen yeni düzenlemelerle ilgili peşinen kabul veya ret ederek değil dersimize çalışarak görüş belirtiyoruz. Bu ilkesel duruşumuzun ne kadar önemli olduğunu, Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli ve ÖMK konusunda bir kez daha gördük. Müfredata en büyük katkıyı sunduk ve takibimiz devam edecek.
Meslek kanununun yeniden düzenlenmesi süreci sürekli gündemimizde oldu ve şimdi de bağlı yönetmeliklerle ilgili çalışmalarımız devam ediyor. Özellikle kariyer sisteminde görev süresine dahil edilecek ücretli öğretmenlik, askerlik, şube müdürlüğü gibi genel idari hizmetler sınıfına dahil bir görevlerde geçirilen sürelerin dahil edilmesiyle, on ve yirmi dolan arkadaşlarımızın sayısı 280 bine çıkacak ve Ocak 2025’e yetişecek. Yine şiddete yaptırım getiren maddeler devrim niteliğinde maddelerdir.
Aylar süren takibimiz, iş bırakma eylem kararımız ve basın açıklamalarımıza rağmen kariyer sistemine dahil ettiremediğimiz şube müdürü, ilçe müdürü, il müdür yardımcısı, araştırmacı, uzman ve müfettişlerle ilgili çözüm ise yine bu gayretlerimizle gelecek.
YÖK ile kurduğumuz yeni çalışma düzeninde birikmiş birçok problemi yine biz çözeceğiz. İdari personelin yer değişikliğinden akademik zamma, geliştirme ödeneğinden doçentlik kriterlerine kadar gündemimiz yoğun ve takibimiz devam ediyor.
Alan değişikliği, engelli öğretmen ataması, ücretli öğretmenler, memur öğretmenler, usta öğreticiler, üç yıl hesabında 28 Şubat tarihinin baz alınması ve mülakat mağdurlarının feryadı gibi onlarca konu her gün görüştüğümüz, konuştuğumuz ve yakından hissettiğimiz taleplerdir.
Çabamızla inşallah bütün bu konularda gelişmeler olacak ve inşallah 28 Şubat tarihi bizdeki kara gün olmasının yanında binlerce arkadaşımız için aile birliğinin sağlandığı gün olacak.
Değerli Üyelerimiz; şimdi başkan neden bu konuları böyle yazıyor diye sorduğunuzu duyar gibiyim. Bir haksızlığa isyanımdır bu açık mektubum, biz emek veriyoruz, biz çırpınıyoruz, biz koşturuyoruz, birileri çıkıp biz yaptık diye ortalıkta dolaşıyor. Yok, efendim “Ot Sen” yazı yazmış, “Çöp Sen” twit atmış. Madem öyle bu arkadaşlara hep beraber söyleyelim de bir yazı daha yazsınlar; 3600 ek göstergeyi çözsünler, ek dersin birim ücretini artırsınlar, şube müdürlerini kariyer sistemine dahil etsinler, mülakatı iptal ettirip KPSS puanıyla atamayı sağlasınlar…
Yetkili sendika ile ot sen ve çöp seni aynı kefeye koyan 4688 Sayılı Kanunu değiştirinceye kadar her bir Eğitim Bir Sen üyesine, emeğimize sahip çıkma ve bu küçük sendikalara oturun oturduğunuz yerde deme görevi düşüyor.
Bu görev sadece bizim sendikal mücadelemiz için değil Türkiye’de memur sendikacılığının geleceği için hayati öneme haizdir, unutmayalım.
Talat YAVUZ
Eğitim-Bir-Sen Genel Sekreteri
