Toplantıda yöneticilerin özlük hakları, yönetici atama yönetmeliği ve şube müdürlerinin talepleri dile getirildi
OKUL MÜDÜRLERİNE KADRO
-Eğitim kurumu yöneticilerinin özlük hakları, üstlendikleri pedagojik ve idari sorumluluklarla orantılı olarak geliştirilmelidir. Eğitim kurumu yöneticiliği ikincil görev olmaktan çıkarılmalı, yöneticilerin statüleri güvenceye kavuşturulmalıdır.
ŞUBE MÜDÜRLERİ VE ŞEFLERİN MALİ DURUMU
-Karar alma yükümlülüğü ve hesap verme sorumluluğu bulunan il millî eğitim müdürü, il millî eğitim müdür yardımcısı, şube müdürü ve şef kadrolarında bulunan yönetim hizmetleri grubundaki kamu personelinin mali haklarında görev, yetki ve sorumluluklarıyla orantılı iyileştirme yapılmalıdır.
YÖNETİCİ GÖREVLENDİRME YÖNETMELİĞİ
-Millî Eğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumlarına Yönetici Seçme ve Görevlendirme Yönetmeliği, dava konusu edilen unsurları gözetilerek revize edilmeli, mesleki tecrübe ve kazanılmış hakları koruyan bir görevlendirme esası benimsenmeli, yöneticilik azami görev süresi 12 yıla çıkarılmalıdır.
BANKA PROMOSYONLARI
-Kurum maaş ödeme anlaşmaları ve banka promosyonları tartışma konusu olmaktan çıkarılmalı, bütün personeli kapsayacak şekilde Bakanlık eliyle tek bir anlaşma yapılmalıdır.
